Elternschaft wird im beruflichen Kontext häufig als Herausforderung oder Einschränkung betrachtet – dabei ist sie in Wirklichkeit auch ein intensives Kompetenztraining. Wer Kinder begleitet, entwickelt im Alltag zentrale Fähigkeiten wie Priorisierung unter Druck, wertschätzende Kommunikation, Verhandlungsgeschick, Resilienz, Empathie und Ambiguitätstoleranz. Genau diese Kompetenzen gewinnen in einer sich ständig verändernden Arbeitswelt zunehmend an Bedeutung.

Der Vortrag zeigt, warum Elternskills aktiven Eltern in Führungsrollen einen echten Vorsprung verschaffen können. In Zeiten dynamischer und stetig wechselnder Kompetenzanforderungen sind es gerade diese oft unbewusst im Privatleben erworbenen Fähigkeiten, die moderne Führung wirksam machen, Orientierung geben und den Umgang mit Komplexität erleichtern.

Ein besonderer Fokus liegt auf Leadership und Soft Skills wie Krisen- und Change-Kompetenz, Konfliktlösung, Kooperation und aktivem Zuhören. Teilnehmende erhalten Impulse, wie sie ihre off-the-job erworbenen Kompetenzen reflektiert benennen, in Personalauswahlgesprächen nachvollziehbar einordnen und mit beruflichen Anforderungen verknüpfen können. Organisationen erhalten zugleich Anregungen, dieses Potenzial systematisch zu erkennen und gezielt zu fördern.

Ziel ist es zu verdeutlichen, wie Vereinbarkeit, Kompetenzorientierung und Leadership zusammenspielen, um neue Zugänge zu Karriere, Führung und Potenzialentwicklung für Beschäftigte, Studierende und Organisationen zu eröffnen.

Mit der Veranstaltungswoche „Study, Work & Care – sichtbar und fair“ hat die Universität Paderborn im vergangenen Wintersemester ihr 20-jähriges Jubiläum als familiengerechte Hochschule gefeiert. Ein abwechslungsreiches Programm machte Care-Arbeit sichtbar, regte zum Austausch an und setzte Impulse für mehr Vereinbarkeit im Studien- und Arbeitsalltag.

Zwei Vorträge wurden aufgezeichnet und sind über das Uni-Netz abrufbar:

• „Familie als Team – Mental Load und Aufgaben fair teilen“ [noch bis zum 26. Mai 2026 verfügbar]
  
  
• „Hidden Lives – Pflegende Studierende im Hochschulalltag“ 

Ein herzlicher Dank gilt allen, die die Jubiläumswoche ermöglicht und mitgestaltet haben. Besonders danken wir dem Team der Fachstelle für pflegende Angehörige für das Bereitstellen der Wanderausstellung, der Universitätsbibliothek für die Kooperation sowie dem Team der Studiobühne, das nicht nur die Location für das Familientheater bereitgestellt, sondern auch die Auswahl des Künstlers sowie die Umsetzung und Organisation vor Ort unterstützt hat. Ebenso danken wir allen Referierenden und Teilnehmenden für ihr Engagement, ihr Interesse und den bereichernden Austausch.

Seit nunmehr 27 Jahren bietet die Zentrale Gleichstellungsbeauftragte eine Kinderferienfreizeit für Kinder von Student*innen und Mitarbeiter*innen der Universität Paderborn an. Sie dient der Entlastung Hochschulangehöriger mit Betreuungsaufgaben und richtet sich an Kinder im Alter von 6 bis 12 Jahren. 

Die Kinderferienfreizeit wird angeboten jeweils in der zweiten Woche der Oster- und Herbstferien und den ersten beiden Wochen der Sommerferien. 

Beim Blauen Affen haben die Kinder die Möglichkeit, täglich zwischen einem Sportangebot und einem Kreativangebot zu wählen – so ist für jeden Geschmack etwas dabei und Langeweile kommt garantiert nicht auf. 
 
Im Bereich Chemie können die Kinder spannende Experimente entdecken und selbst durchführen, während das Technik-Angebot erste Einblicke ins Programmieren ermöglicht. 

Wir freuen uns auch über die Unterstützung durch das Heinz Nixdorf MuseumsForum (HNF) mit ihrem Schülerlabor „coolMINT“. Dieses Programm lädt zum Experimentieren, Entdecken und Erleben ein und macht Wissenschaft lebendig. 
 
Unser Ziel ist es, stets ein abwechslungsreiches und interessantes Freizeitprogramm für die Kinder zu gestalten, das Spaß macht und zum Lernen anregt.  

Ausführliche Informationen zu den einzelnen Angeboten sowie das Anmeldeformular finden Sie auf unserer Webseite. Da sich das Angebot nur an hochschulangehörige Eltern richtet, erreichen Sie die detaillierten Seiten nur aus dem Universitäts-Netz. 

Sollten Sie Fragen oder Anregungen haben, oder aber Sie möchten in den Elternverteiler aufgenommen werden – senden Sie uns einfach eine E-Mail an ferienfreizeit@upb.de. 

Im Mai bieten die Kolleginnen der FernUniversität in Hagen eine Väterwoche an und öffnen freundlicherweise zwei Vorträge auch für Studierende und Beschäftigte der Universität Paderborn:

Dienstag, 05.05.2026 | 10:00–10:30 Uhr, hybrid
Prof. Dr. Dorett Funcke – „Die Figur des Vaters aus familienhistorischer und kulturanthropologischer Sicht“

Mittwoch, 06.05.2026 | 10:00–11:00 Uhr, online
Prof. Dr. Andreas Eickhorst – „Väter heute: Lebenslagen und Herausforderungen“
Die Väterforschung zeigt, dass Väter ein großes Potential für positive Einflüsse auf ihre Kinder haben. Wenn sie sich aktiv einbringen, können sie eine der Mutter gleichwertige Bindung entwickeln und weit mehr leisten, als früher dem „Spielvater“ zugeschrieben wurde. Während diese Erkenntnisse in Wissenschaft und Praxis zunehmend anerkannt sind, spiegelt sich dieses Wissen in der öffentlichen Diskussion weniger wider. Dort treffen Väter oft auf widersprüchliche Erwartungen und unklare Rollenbilder, was ihre Situation erschwert. Der Vortrag beleuchtet die besonderen Bedürfnisse von Vätern ab der Geburt, zeigt Chancen und Herausforderungen auf und ermutigt Väter, die wachsende Angebotslandschaft für sich zu nutzen.

Die Anmeldung erfolgt per E-Mail an: familienservice@fernuni-hagen.de. Nach Eingang der E-Mail erhalten die Anmeldenden den Zugangslink zur jeweiligen Veranstaltung.

 

Lokalgruppe an der UPB:
Wer Interesse hat, in den Verteiler aufgenommen zu werden und/oder aktiv mitzuwirken, kann sich an Nataly Stimpel wenden.

Für Kinder & Familien:
Die Servicestelle Familienfreundliches Studium (SFS) des Deutschen Studierendenwerks hat auch in diesem Jahr wieder eine Übersicht mit ausgewählten gesetzlichen Änderungen erstellt, die Kinder und Familien betreffen und ab 1. Januar 2026 gelten oder im Verlauf des Jahres wirksam werden. Zur Übersicht 

In der Pflege:
Der Bundesrat hat am 19.12.2025 das BEEP, das Gesetz zur Befugniserweiterung und Entbürokratisierung in der Pflege, gebilligt. Durch das BEEP treten ab dem 01.01.2026 Änderungen in Kraft, die auch für Pflegebedürftige und pflegende Angehörige von Bedeutung sind. Zur Übersicht